人力资源部经理 [ 投诉职位 ]

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薪水:面议

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基本信息

工作地点：北京市
年龄要求：18~60岁
要求学历：本科
招聘人数：不限
工作经验：6年以上
专业要求：不限

任职要求/岗位职责

配合公司整体的人力资源运作与战略提供全面的人力资源决策支持
；；专责定期员工的招聘活动、管理及维护专业招聘渠道
；；负责管理人事及日常行政事务、员工关系协调与管理、绩效考核等
；；建立健全的人力资源管理及行政管理制度
；；促进公司各部门之间的协作与沟通，提供有效支持

职位要求：
；；大学本科或以上学历，人力资源或相关管理专业
；； 8年以上工作经验，5年以上相关工作经验，其中3年必须为管理岗位
；；积极进取、有强烈的责任心，具备出色的沟通能力与社交能力
；；良好的中、英文听说读写能力
；；精通各类常用办公软件操作，Excel, Word, PowerPoint
；；胜任出差，能承受压力
；；有外资公司工作经验者优先

企业介绍

成立于1980年的FANCL, 拥有世界尖端科研和生产技术, 创制出不含防腐剂的美容及健康产品, 避免了一般含防腐剂的护肤品所引起的肌肤问题, 真正给予肌肤高效、安全的呵护, 现为东京证券主版上市公司, 在日本和亚洲地区深受拥护, 稳占业界领导地位。

无添加贸易(上海)有限公司专责国内市场的营运。FANCL自2004年10月引入上海, 随即获得了广泛的认可, 并获得了广大消费者的青睐, 至今已进驻的城市包括:上海、长沙、宁波、成都、温州、福州、杭州、昆明、南京、重庆、苏州、武汉、无锡、常州、北京、长春、大连、哈尔滨、石家庄、青岛、沈阳、天津、郑州、广州、深圳。

为配合公司业务于国内的进一步拓展, 现诚聘热爱美容零售服务的您加盟本公司: